ビジネスで必須な時代の変化に対応する為の適応力5選

皆さんこんにちは!

CrazyStoriesマーケティング事業部の阿部真也です。

社会人の皆さん2021年を振り返って、どの様な年でしたでしょうか?

新型コロナウイルス、最近ですとオミクロン株の影響で職場の環境が激変している職場が多いと思います。

職場の環境が激変した事により、変化に対応する事に不慣れな人は、困難が大きくなると思います。

私自身もここ最近気づいたのですが

時代に伴って大きく変わっていくので変化に適応していかないと社会で活動する事は、とても困難だと思いました。

変化に適応する事は、なかなか難しい所ですし私自身もはじめは変化に適応する事は出来ませんでした。

そもそも日本人の方は、変化を嫌います。

日本人は、プロセスや制度など型から入るのを好む文化だからです。

また、働き方改革に改革に関する議論もニュースや会社内でもよく耳にしますよね。

なので、日本では、制度化、プロセス化を意識しております。

その事によってここまで発展したと言う成功体験を持っております。

逆に、過去に成功体験を持っていても、コロナウイルスみたいに時代の流れが大きく変わってしまった場合

成功体験と同じ事をしても次は成功するのはほぼ不可能だと思います。

また、日本企業でも制度が嫌う企業もある所はありまして嫌う理由はこちらです。

  • 誰がやっても同じ事になってしまう。
  • 面白味が無い
  • 個性の強みが発揮されない。

この様に嫌う企業もありまして、この理由の様に個性の力を発揮させていかないと発展していかなくなります。

今回のブログは、ビジネスでも必要な時代の変化に対応する為の適応力方法5選を紹介していきたいと思います。

目次

適応力とは?

適応力とは、環境の変化に適応するための能力を表すソフトスキルです。

社会人として適応力の高い人は、業務における考え方や責任範囲、目標や傾向、業務の方針やさまざまなプロセスの変化に素早く対応することができます。

また、適応力の高い人は、対人スキルやコミュニケーション能力、発想力や問題解決能力などのソフトスキルも持っています。

ビジネスでは、ワークスタイルの変化や転職市場の活性化などを受けて、人材の流動性が高まっています。

どんな組織・会社でも活躍できるようになる為には、適応する力が必要です。

また、テクノロジーの進化により求められるスキルや知識が変わってきます。

適応力を身につける為に必要なこと5選

環境の変化を常に意識する。

まず第一に適応力を身につける為には環境の変化を常に意識する事です。

例えば、会社のメールで届いた重要な情報が受信してきた時に、どういったところが変わっていくか常に把握していく事です。

また、業務に関するプロセスを常に意識をしていき、社内の様々な制度の変更点を把握していく事も大切です。

向上心を高める。

起業家 向いている人

適応力を高めるには、新しい知識を身につけ、それを実践しようとする意欲も必要です。

成長志向のマインドセットを身につければ、新しい業務に取り組んだり、知識を磨くためのチャンスを見つけたり、新しいプロジェクトに貢献したりするための能力の向上につながります。

苦手な事をあえて挑戦する。

苦手な事に対しては抵抗がある人は多いと思います。

ですが、自分の得意な事だけ執着しすぎたがある日突然仕事で通じなくなったり必要無くなりしましたらどうなりますでしょうか?

恐らく苦手な事に対して抵抗を持ち成果が出なくなってしまい、職場の周りに置いていかれる恐れがあります。

そうならない前に、自身な苦手な事に挑戦していく事が大切です。

苦手な事に挑戦していく事で、苦手意識が無くなり、仕事に対するストレスも軽減される様になりまして、仕事も臨機応変に対応する事が出来ます。

自分が今まで挑戦しようとしたが抵抗を持って挑戦しなかった事を改めて挑戦して行くようにしていく様にすると適応力も向上すると思います。

フィードバックを依頼する。

起業 中卒

社会人として成長していく中で、自分の苦手分野を克服できるように、フィードバックや建設的な批判を上司に求めた方がよい場合もあります。

建設的で前向きなフィードバックをもらうことができれば、目標を正しく設定し、キャリアアップを実現する上で役に立ちます。

環境の変化を受け入れる。

環境の変化が起きた際に、それを受け入れられるようにしておくことも特に重要です。

自分のキャリアの変化を意識できるようになれば、環境の変化に適応するための準備を整えておくことができます。

さらに、変化を受け入れる方法を身につけることで、環境の変化へのスムーズな対応が必要な状況を正しく判断できるようになります。

最後に

いかがでしたでしょうか?

今回のブログを見て頂いた皆さん。

変化の対応の大切さを実感できたのではないでしょうか?

2022年になってからオミクロン株やIT業界の発達、SDG Cなど時代によって大きく変わって行くので今後社会で生き残っていく為には、適応力を身につける事が大切です。

今回のブログを見て、時代の変化に対応出来る人になりたい方は、

クレイジーストーリーズ(CrazyStories)に入会すれば変化に対応出来る人間になれます。

CrazyStoriesというコミュニティは、起業やビジネスに必要なマインドを学ぶことが出来ます。

私自身もCrazyStoriesに入会して、苦手だったコミュニケーションも克服して、オンラインアポでビジネスマンの方と仲良くお話が出来る様になりましたし、向上心が上がりセールスやマインドなど積極的に学ぶ様になりました。

また、CrazyStoriesは2022年になってからビジネスに必要な内容が大きく変わっていき、CrazyStoriesの生徒の方も更なる成長をしていく事になると思うので、

CrazyStoriesに入会して頂いた方に向けて、更に内容の良いアウトプットを出来る様に日々精進していきます。

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最後までご閲覧頂きありがとうございました。

以上、CrazyStoriesマーケティング事業部の阿部真也からでした。

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この記事を書いた人

クレストマーケティング事業部 所属

仕事は車関係の工場勤務に働いています。

副業はフリマアプリの物販を活動中

クレストマーケティング事業部に所属して知らない知識ことやマインドなどを知ることが出来て新たなことに挑戦することが出来ます。

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