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2021.12.8

社長になる人の共通点!?秘密は人間力にあり

社長

皆さんこんにちは!

IMマーケティング事業部の佐々木です。

「お金持ちになりたい。」

「社長になりたい。」

「起業したい。」

「自由に仕事したい。」

「好きな事を仕事にしたい。」

このような考えを誰しも1度はした事があると思います。私もその1人です。

1人の人間として、私もあなたも何が備わっていれば「社長やお金持ち」になれるのでしょうか?

私が考える「社長やお金持ち」になる人に共通して備わっている能力の1つとして挙げられるのが、

「人間力」です。

今回は、人間力の考え方や人間力を高める方法について説明していきます

人間力とは

人間力

「あの人は人間力が高いな…さすが〇〇さん。」って言ったり感じたりした事ありますよね。では具体的に「人間力」とはどのような力を指すのでしょうか。

内閣府がまとめた「人間戦略研究会報告書」によると「社会を構成し運営するとともに、自立した一人の人間として力強く生きていくための総合的な力」と定義されています。

この定義は次に挙げる3つの要素により構成されています。

知的能力的要素

知的能力的要素は「基礎学力」や「専門的な知識」にはじまり、情報を収集し論理的、分析的に表現する「論理的思考力」、新しい価値や新たな行動を生み出す「創造力」の4つにより構成されるとしています。

社会・対人関係力的要素

社会・対人関係力的要素は、異なる文化・世代の人たちとともに理解し合う「コミュニケーション力」、チームを目標達成に導く「リーダーシップ」、社会の利益のために行動できる「公共心」、規律のもとである「規範意識」、他者を尊重し切磋琢磨しながらお互いを高め合う力「相互啓発力」の5つにより構成されるとしています

自己制御的要素

自己制御的要素は、学習・就業・社会参加・目標に対する「意欲」、信念をもって粘り強く取組む「忍耐力」、自分らしい生き方や成功を追求する「自己受容・自己実現力」の3つにより構成されるとしています。

これら3つの能力が高いほど、社長やお金持ちになる可能性が上がり、あなたの求めている”成功”に導く事ができると言う訳です。

人間力が高い人の特徴

人間力 高い

ここまで、内閣府が定める人間力の定義について見てきました。

今から、一般的に見て人間力が高いと言われる人の特徴を見ていきます。

話しやすい

人間力が高い人は、イライラや悲しいなどネガティブな感情を表に出さない「忍耐力」があります。

例えば、

①トーンが低く怒ってそうな声で「なに?」
②普段から明るく、何があっても変わらない声で「なに?」

どちらに話かけますか?

ここでは前提条件が全く定まっていないので、話しかける状況や環境にもよりますが、仕事や職場の事は関係なしで考えて見て下さい。

恐らく②の方だと思います。

人間力の高い人は、いつ何時でも、穏やかで話しかけやすい雰囲気を漂わせているのです。

心地良い

どのような立場の人に対しても尊重する姿勢を持ち、理解し合おうとする「コミュニケーション力」があります。

例えば、

仕事や職場、プライベートにおいて、あなたが「この花は赤い」と言えば「いや違う。青だよ。」とあなたの意見を否定から入ってくる方はいませんか?

人間にとって意見を否定されると言うことは、居心地が悪いと感じてしまう生き物なのです

反対に、あなたが他人の意見を否定から入ってしまうと、相手にとってあなたは居心地の悪い人、つまり人間力の低い人と捉えられてしまうのです。

リーダーシップがある

人間力が高い人は、自分の信念を持ち、意欲を持って行動します。それは目標達成のために必要な力であるといえます。

自分の目標、チームの目標、いずれに対しても目標達成のため努力する姿は、周囲の人々に影響力を与えます。

他人の幸せを願える

人間力が高い人は、自分の成功だけを願うのではなく、他人の成功や幸せを願える「心の余裕」があり、心が豊かであるとも言い換える事が出来ます。

「社長になりたい」「お金持ちになりたい」など、そう思えば思うほど、自分が自分がと自己中心的になってしまいがちです。

自分だけ成功して幸せになるではなく、他人が成功して幸せになる姿を見て自分が幸せになる。

そんな心の余裕を持つ事も「人間力」が高い人の特徴と言えます。

人間力が低い人の特徴

人間力 低い

それでは、一般的に見て人間力が低いと言われる人の特徴を見ていきます。

自己中心的

一般的に「人間力が低い」と言われる人の共通点に「自己中心的」が挙げられます。

つまり、「自分さえ良ければそれで良い」と言う考え方です。

自分を大切にすることは重要ですが、その振る舞いで他人への思いやりや、配慮を損ねてしまうと、周囲の人からは距離を置かれてしまうでしょう。

自信を持っていない

他人の意見に流されやすい。

感情的になりやすい。

これらは、自分に対する自信の無さの現れだと考えられます。

自分の生き方に自信がなく、精神的に満たされていないので、成功し尊敬を集めている人や人間力が高いと言われる人に嫉妬の感情を抱いたり、立場が弱い人に悪意を向けたりするのかもしれません。

人間力を高める方法

人間力高める方法

人間力を高めるには沢山の方法がありますが、ここでは、特に大切で重要な2つを紹介していきます。

思いやりのアンテナを常に張る

基本的な事ですが、思いやりの気持ちを常に持つことが大切です。

仕事において、お客様や取引先だけでなく、一緒に働いている仲間や上司と仕事をします。

学校であれば、同級生や先生だけでなく、先輩や後輩と学びを深め合います。

必ずと言って良いほど人と接し関わりを持って生活をしています。

誰に対してでも思いやりの心を持ち、気遣いを忘れないようにしましょう。

例えば、お客様や取引先に喜んでもらえるプレゼントを考えたり、家族に対して日頃の感謝を伝えたりと、小さな事でもでき事はあります。

日頃から常にアンテナを張り、相手の立場になって考える習慣を身に付けてみて下さい。

相手を思いやる力が身に付けば、自然と感謝の気持ちも生まれてくるでしょう。

目標設定と達成する努力をする

自身に足りないスキルや、知識があるなと感じたら、どんな小さな事であっても「目標」として設定しましょう。

そして、その目標を達成するためにするべき事を整理し、スケジュールを組んでみて下さい。

計画を立てて、取り組んだ結果や経験はあなたの自信となり、次へと動き出す原動力となるはずです。

与えられた業務をこなすだけでなく、あなた個人の目標を立てて計画する事を心がけて下さい。

さらに、与えられた業務を相手の期待通りに終わらせるのではなく、相手の期待を上回ろうとする姿勢で取り組む努力をしましょう。

その姿勢が、人間力を高める事に繋がります。

まとめ

まとめ

いかがだったでしょうか?

今回の記事を通して少しでも「人間力」について、考えるきっかけになったのでは無いでしょうか?

社長やお金持ちなど、成功を収めている人に共通する「人間力」には知的能力と対人関係力と自己制御という3つの要素が定義されています。

どれか1つだけを伸ばすのではなく、バランス良くすべての能力を高めていくことが重要です。

日々の積み重ねや、人生経験、学んできた知識があなたの「人間力」として現れてきます。

是非、今回学んだことを実践し「人間力」を最大限に引き出して下さい。

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